Phân loại
Booking KOLs/KOCs
Vị trí: Booking KOLs/KOCs
Phòng ban: Marketing Department
Địa điểm làm việc: TP. Đà Nẵng
I. MÔ TẢ VỊ TRÍ:
-
Tìm kiếm, kết nối và đặt dịch vụ với các KOL, KOC để quảng bá sản phẩm theo yêu cầu của công ty.
-
Tiếp cận và xây dựng mối quan hệ với KOL. Bao gồm việc gửi email, gọi điện thoại, hoặc tương tác trên mạng xã hội để đề xuất cơ hội hợp tác.
-
Đàm phán, thương lượng chi phí và ký kết hợp đồng với các đối tượng trên.
-
Theo dõi, giám sát, đảm bảo tiến độ quảng bá sản phẩm đang chạy với các KOL, KOC,...
-
Tích cực theo dõi và cập nhật các thay đổi về xu hướng, KOL, KOC... để tăng hiệu suất và đề xuất thay đổi cho các hoạt động triển khai hàng ngày.
-
Làm cầu nối liên lạc giữa khách hàng, KOL/KOC và công ty nhằm đảm bảo việc giao tiếp diễn ra nhanh chóng, hiệu quả.
II. CHÂN DUNG ỨNG VIÊN:
- Nữ, Độ tuổi: 22 - 28 tuổi
- Ưu tiên có kinh nghiệm trong việc làm việc với KOC/KOL, đặc biệt trong ngành mỹ phẩm.
KIẾN THỨC:
- Có kiến thức và hiểu biết về ngành E-commerce.
- Hiểu rõ quy trình soạn thảo, lưu trữ, bảo quản và tra cứu văn bản, tài liệu.
KỸ NĂNG:
- Có kỹ năng giao tiếp và xây dựng mối quan hệ.
- Có năng lực tìm kiếm và lựa chọn KOL phù hợp.
- Hiểu cách đánh giá và phân tích dữ liệu để đo lường hiệu suất của chiến dịch KOL (sẽ được đào tạo).
- Thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel, PowerPoint, Email,...
- Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý thời gian và quản lý công việc.
- Sử dụng tiếng Anh cơ bản để giao tiếp với KOC/KOL và đối tác quốc tế.
III. QUYỀN LỢI
- Thu nhập: 7 triệu - 12 triệu tuỳ vào khung năng lực cá nhân.
- Thưởng Quý: Theo hiệu quả hoạt động của Dự Án tham gia.
- Có lộ trình thăng tiến theo từng vị trí, cấp bậc.
- Chế độ tăng level: xem xét mỗi năm 1-2/lần (tùy thuộc vào thành tích của nhân sự).
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện, trẻ trung, thỏa sức sáng tạo và nhiều cơ hội phát triển.
- Đóng BHXH, BHYT theo quy định của nhà nước, thưởng lễ tết, lương tháng 13 và các quyền lợi khác theo chính sách của công ty.
- Được tài trợ chi phí tham gia các hoạt động thể dục thể thao, sự kiện truyền thống của công ty, các ngày lễ lớn/nhỏ hướng về các giá trị tinh thần khác như hướng về gia đình, kết nối tập thể......
